Zitat: “Wir haben viel Umsatz liegen lassen, weil wir nicht genug Mitarbeiter hatten, um zusätzliche Aufträge zu bearbeiten. Dies ist mir jedoch erst bewusst geworden, nachdem wir mit Mitarbeiterguru per Autopilot neue Grafikdesigner für uns gewinnen konnten.“
Ausgangslage:
Das Team von SEO Pictures bietet professionelle Produktfotografie mit der Spezialisierung auf Amazon Produktbilder an. Für die Gestaltung und Bearbeitung der Produktbilder war SEO Pictures auf der Suche nach mehreren Grafikdesignern. Hierbei war besonders wichtig, dass die potenziellen Kandidaten nicht nur über fundierte Kenntnisse in der Produktpräsentation und Bildgestaltung verfügen, sondern auch ein Gespür für die spezifischen Anforderungen von Amazon mitbringen. Die bisherigen Bewerbungsgespräche waren oft sehr kompliziert und lange, da Arbeitsproben nur sehr langsam erstellt und ausgewertet wurden.
Ergebnis:
Kurz nach Start der Zusammenarbeit, hat das Mitarbeiterguru Team gemeinsam mit SEO Pictures einen standardisierten Einstellungstest erstellt, den die potenziellen Kandidaten vorab lösen mussten. Hierbei handelte es sich um ein Produktbild, welches nach Vorgaben gestaltet und bearbeitet werden sollte. Durch diesen Einstellungstest war es möglich, die Grafikdesigner vorab zu testen. Am Ende wurden Interviews mit sieben Kandidaten vereinbart, wovon drei zu neuen Mitarbeitern wurden. Die neuen Kollegen konnten sich schnell einarbeiten und sind mittlerweile fester Bestandteil des Teams.